Nuevo liderazgo, El
200 líderes reconocidos construyeron este exitoso estilo de conducción
Cañeque, Martín
Sobre la base de una
investigación inédita a nivel mundial, este libro es una invitación a promover
en las organizaciones un estilo de conducción más empático, contenedor,
inclusivo, comunicador y humano, relacionado con aspectos femeninos de la mentalidad de los líderes, sean hombres o mujeres. A lo largo de sus páginas, el libro analiza y
describe, de manera profunda y práctica, este estilo de liderazgo, el cual está
empezando a evidenciar su éxito en empresas de primera línea, al alinearse con las
necesidades de los empleados y de un mundo en constante cambio.El renombrado entrenador de líderes Martín
Cañeque y su equipo entrevistan personalmente a innumerable cantidad de líderes
exitosos del mundo empresarial, de organizaciones sin fines de lucro y otras
muchas instituciones reconocidas de Latinoamérica y Estados Unidos. Son testimonios
que nos permiten conocer, de forma concreta, cómo está impactando en las
empresas este nuevo estilo de liderazgo, e identificar rápidamente sus
beneficios en las organizaciones y sus equipos.
“Este libro nos convoca a descubrir nuevas
destrezas de liderazgo que nos conforman, a tener la valentía de desarrollarlas
y potenciarlas en los líderes de nuestra organización. El habilitar nuestro
costado femenino traerá cambios profundos en la manera de vincularnos, una
nueva manera de estar al servicio para potenciar el talento y bienestar de
nuestros equipos”. Mariana Ibero, Directora de RRHH de Farmacity, Argentina
“Esta profunda investigación realizada por
Martin Cañeque, llega en el momento oportuno, aportando sin duda los elementos
clave de la inclusión y la diversidad que harán de los actuales gerentes los
mejores Líderes”. Ana María Salazar, Directora de RRHH Cencosud, Colombia
"Este libro inspira a reinventarse y
evolucionar en las conductas y estilos de liderazgo, frente al continuo cambio
de las organizaciones". Fernando Marin, Gerente General de Solventa,
Chile.&
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